国家 公務員 中途採用の採用当初の給与は、中途採用前の経歴により異なるということになっている。
例えば、高等学校卒業後、30歳で採用された場合であれば、15万円～ 20.5 万円程度となる。

また、その他には、次のような諸手当が支給される。
扶養手当・・・・・・扶養親族のある者に、配偶者につき月額13,000 円、子１人につき6,500 円等
地域手当・・・・・・民間賃金水準の高い地域に勤務する者等に、最高で俸給等の18 ％（東京都特別区）
住居手当・・・・・・借家（賃貸のアパート等）に住んで...

国家 公務員 中途採用 を考える上で、やはり待遇や給料がいくらもらえるのかは、当然気になるところだ。

高校卒業で、 30才での国家 公務員 中途採用の例で、給与を計算してみることにしよう。
扶養親族が、配偶者及び子１人の場合であるとする。

月収額は、
地域手当が支給されない地域に勤務する場合で約17 万円～ 23 万円程度である。
東京都特別区の本府省に勤務する場合で約20.5 万円～ 27 万円程度だ。

年収額は、
地域手当が支給されない地域に勤務する場合で約270 万円～ 360 万円...

国家 公務員 中途採用 だが、給与の水準そのものは、それほど高額・・というわけではない。
勤務時間や休暇などの、待遇を見てみよう

１週38時間45分勤務で、週休2日制となっている。

休暇は、まず、年20 日の年次休暇があるが、4月1日採用の場合は、、採用の年は15日の年次休暇がある。残日数、未使用の休暇はは20日を限度として、翌年に繰越しとなる。
そのほか、病気休暇、特別休暇（夏季・結婚・出産・忌引・ボランティア等）
さらに介護休暇など、休む・・という面では、いろいろな制度があるようだ。

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